“朱经理既然有任务，那么宋经理就辛苦一点，你一个人全权负责这项任务吧！我从今天起，🍿🍵就重新开始工作了，你们有什么🗠难🁉处，可以来找我。”
👝 ♚选择宋庆伟当这个工程难度最大的技术主管，第一是宋庆伟领导的🃰团队，人数比较多，又创造力最强。
第二嘛！坦白的讲，宋庆伟是所⛲🞑有项目经理中间，能力最强的人，所有难事，到🙹🏕🚀了他手里，总能迎刃而解。
这个📘🛊🚯芯片制造车间，👭🌅是技术难度最高🏁的一个部门，一般人没有能力胜任这份工作。
“同样的，新来🕋🈁🞢的同事中间，以前是芯片制造车间的技术人员，会后都去找宋经理报到。
&😾nbs🙘p 下面我宣布最后一项人事任🈭🁥🇻命。
&nbs🙘p 我决定任🁮🉇🅊命苗伟为封装测试车间的技术主管，你的难度不是设备安装，而是🜢🜬培训工人。
就在这几天，公司将招收一千人的新员工，他们都只有电子厂工作经验，你要把🙹🏕🚀他们培训成为一名合格的微电子领域的工人。
&nbs🙘p 同样的，新来的员工中间，以前是封装测试技术人员的，在会后，主动去找苗经理报到。”
🎳 刘美娟讲到这里🕋🈁🞢，特意又停顿了少许，才接着开讲。
&nb🈨sp ♚“好了！人事任🕋🈁🞢命宣布完毕。
这次📘🛊🚯的任命，除了胡伟武所长外，其他人都只是临时任命，这是为了锻炼你们处理复杂事物的能力。
你们手头上的工作，暂时放一放，以这项🌭新任务为重，争取在半年之内将生产线组装调试完毕，早日投🖭🕳入生产。
我本人将担任这项任务的总指挥，我将负责技术指导🖺🗪🞛与协调，你们有任何🝾🐯技术上的难题，都可以向我报告。
好了，我就不多讲了，🖒💃我刚才已经点名的人员，现在可以离开了，你们迅速去组建各自的部门。
&nb🕢😞sp 胡所长，等一下组建好部门🈭🁥🇻之后，去我办公室一趟，我有要事告诉你。”
刘美娟一声今下，下面坐着🈭🁥🇻的员工就先后起身，开始往外走，新来的员工都赶紧跟着各自的新领导，生怕会走丢，他们刚来，可不知道新领导在哪里办工。
&🝯🎩nbsp即便这样，会场🕋🈁🞢里还剩下几十个人没有动，刘美娟就微笑着问他🅘们。
&nbs🙘p “你们剩下的🁏🄳🁦几🕋🈁🞢位，以前是干什么工作的？”
一位年岁较大的人站起来回答她道：“刘总⛟监，我们剩下的🚂🐨人是研究分立器件与各种晶体管的🍿🍵，不在你刚才指示的范围，还请你指示。”
这人虽然不知道刘美娟是谁，🛝🝖但她威权在握，指挥若定，就是老板都得在旁边老实的呆着，可见这个年轻的刘总监恐怕才是公司的当家人，所以仅管他年岁比刘美娟要大上好几轮，语气也非常🔋恭敬。
“哦！是这样啊！那你们去找胡所长报到，你们的研究领域，正是电子研究所的🙹🏕🚀研究范围。
&nb🈨sp &😾🕺nbsp 你告诉胡🁮🉇🅊所长，就说是我说的，你们单独组建一个部门，叫做电子元器件研发项目组，就由你担任组长吧！
♚不过你要记住，🕋🈁🞢公司是实行组长负责制，我不问你们的日常工🏬🝈作，我只要成果，这里不比国营企业，我不听任何借口，我只要成绩。
🎳 如果你有什么难处，可以⚲找胡所长，但是不能找借口。