刚挂掉李光明的电话，周佳慧就抱着厚厚☂☊♓一沓文🔴件🏬进来了。
“沈总，这些文件你签一下。”
沈辉☠🀴🀼接🟋🛧过文件，问道：“怎🌁🟙么不让秘书安排？”
周佳慧🟋🛧道：“有事给你汇报，我🅫就顺🍪便拿过来了。”
沈♣🏚辉没问啥事，先看文件，都是财务资金往来的账目，没什么问题，就签🎋🏠🛡了。
随♣🏚着星海资金规模🖘越来越大，海外投资业务😓越来越多，注册的离岸公司和开设的离岸账户也越来越多，每天要他签署的财务文件数量也呈几何式的增加。
任何一个机构，不管是政府也好，企业也☂☊♓罢。
最核心的权力只有两个，一个是人事，另一个是财务。
人事权和财权是🌼老板控制企业的关键，不可能让别🏬人来⛰🝿🐾代劳。
即使下放权力，也🖘只是有限度的放权，最终😓的签字权还是要😠掌握在老板手里。
财务系统更要严密，不能让人钻🅫空子，不同账户上的资金往来都需要沈辉签字后才能生效动账，超过一定额度的资金转🔎⛊移光签字还不行，甚至要沈辉的亲自授权。
否则换了是沈辉🌼干出纳，也会瞅准机会卷☂☊♓个几亿美金跑路。
签完字放下笔，沈辉问：“还有什么事？”
周佳慧道：“人的事，现在财务人员有些紧张，得增加几🝳个名额。”
沈辉问道：“财务现在多少人了？”
周佳慧道：“二十三个。”
沈辉往后一靠，🌼问道：“二十多个还不够用？”
周佳慧道：“够是🖘够了，可财务风险没法控制，现在公司控制的离岸公司数量高达二十八家，账务越来越多，也越来越复杂，不加班的话已经处理不完了，而且还存在风险。”
沈辉敲🟋🛧着桌子琢磨了下，问：“还🄑要加几个😓？”
周佳慧道：“先加五个吧！”
“去打报告吧！”
“好的！”
周佳慧心满意足的走了，连脚🕹🎤步都🄑轻快了☂☊♓几分。
沈辉却没了办公的心思，🈤⛻🟥揉🌁🟙着脑袋琢磨公☂☊♓司的人和事。
只要有人的地方，就会有竞争。