所以面试特别简单。
是否能在闲聊中合拍。
尤其是，周宽的个人感觉合不合拍。
只要能达成这些，问题就不大了。
总之，很多看起来简单的东西，里面都饱含着大量信息。
三个优中选优的候选人里面，只有肖柯基本符合周宽的期待，所以就定了下来。
反正肖柯的履历已经足够胜任如今的鸿鹄执行副总岗。
至于将来会怎样，那是没人说得清楚。
“……”
肖柯走后，周宽和谭晓蔓也离开了这间预定了两小时的私人会议室，转去了大堂吧。
围着一张小圆桌坐着，谭晓蔓双腿优雅的交叠在一起，看了眼周宽，好整以暇的说：“肖柯下周一正式入职，会在几个重要部门经理的配合下完成公司初期的员工招聘、部门搭建。”
“也就是说，最晚26号，鸿鹄就会正式开始运营。”
说到这里，谭晓蔓笑了笑：“所以，周总你的助理什么时候能决定下来？”
“急不来，慢慢物色吧。”周宽并不着急，语气淡定。
谭晓蔓笑容愈发愉悦：“我知道，我的意思是，假如这样，接下来周总你还得自己去对鸿鹄保持关注。”
周宽一副理直气壮的口吻说：“这不是你的事情吗？”
“反正现在基本确定月底或者下月初创业板开板，相关事情都得你来掌舵，能者多劳嘛~”
瞅着周宽这不要脸的模样，谭晓蔓并没有意外，只是故意叹着气点头：“行，我劳，这20%的股份不好拿啊。”
“那可不。”周宽这玩意直接顺杆爬。
谭晓蔓：“……”
随后又聊了几句，鸿鹄初期的架构基本就这样定了下来。
暂代执行副总肖柯全面负责公司行政事务，副总谭晓蔓负责全面事务，总经理周宽暂时啥也不用负责。
拟初步招聘员工数量49人，含管理人员。
10月份只运转不运营业务。
完成创业板开板获益后，再正式开业。